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Nuevas medidas sobre la presencialidad del personal docente.

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En la ma帽ana de hoy, 2 de noviembre, se ha celebrado una reuni贸n de urgencia entre la Consejer铆a de Educaci贸n y las organizaciones sindicales presentes en la Junta de Personal. 

En el transcurso de la misma se nos anunci贸 la adopci贸n por parte de la Consejer铆a de una medida que SUATEA viene reclamando desde el inicio de curso: que el profesorado permanezca en el centro el tiempo estrictamente necesario para dar clase, permitiendo desarrollar el resto de sus funciones de manera no presencial. Tomada a tiempo, esta medida habr铆a permitido confeccionar los horarios de secundaria de manera m谩s racional, pero la Consejer铆a se mostr贸 implacable con la presencialidad en los centros a la hora de cumplir las horas de obligada permanencia, y as铆 qued贸 reflejado en la Circular de inicio de curso. 

Ahora, cuando la mayor铆a del personal docente tiene reuniones de Departamento entre clase y clase, o preparaci贸n de la atenci贸n semipresencial, etc. se pide la no presencialidad en el centro. Esto supone, en la pr谩ctica, una desregulaci贸n de las condiciones laborales del profesorado, porque esas tareas que ya no se hagan en el centro, habr谩 que recuperarlas en otro momento, al llegar a casa. Se trata de una medida que apoyamos porque puede favorecer a parte del profesorado de Secundaria y en Primaria, esta medida permitir谩 que las horas complementarias puedan realizarse de forma no presencial, es decir, fuera del horario previsto.

Igualmente, insistimos en la necesidad de que se adopten medidas de prevenci贸n para el personal vulnerable, agilizando los tr谩mites de valoraci贸n de riesgos laborales, facilitando el trabajo telem谩tico, tramitando las bajas necesarias, o proporcionando los equipos de protecci贸n individual con la frecuencia debida.

Desde SUATEA consideramos que la situaci贸n sanitaria empeora y, por lo tanto, se hace necesario ajustar los protocolos y las medidas de actuaci贸n a las nuevas circunstancias, empezando por un incremento de los recursos. Creemos que es necesario aumentar la distribuci贸n de mascarillas a la entrada del centro, tambi茅n entre el alumnado, para garantizar que est茅n en buenas condiciones.聽 Hay que adoptar medidas referentes a la ventilaci贸n de los centros y medici贸n de concentraci贸n de CO2 ante el peligro que representan los aerosoles. Insistimos en otra petici贸n que llevamos haciendo desde el inicio de las actividades escolares: crear una comisi贸n informativa sobre la evoluci贸n e impacto de la pandemia en el 谩mbito educativo.聽

Seguimos apostando por la educaci贸n presencial e insistiendo en la necesidad de reforzar la plantilla para evitar los da帽os que est谩 sufriendo la parte de alumnado incorporada solamente de manera semipresencial

Por 煤ltimo, consideramos que todos los aspectos relacionados con las condiciones laborales deben abordarse en reuniones de Mesa Sectorial. Valoramos positivamente que la Consejer铆a nos ofrezca reuniones informativas, pero creemos que en este momento se hace necesario abrir una Mesa Sectorial para llegar a acuerdos que no lesionen las condiciones laborales en las que el personal docente realiza esta actividad considerada como esencial. 

                        Uvi茅u/ Oviedo, 2 de noviembre 2020

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