Reunión con Eva Ledo: Profesorado asociado, formación y promoción profesional.

El pasado jueves 2 de febrero, SUATEA se reunió con la Directora general de personal docente, Dª Eva Ledo. Dicha reunión, convocada a iniciativa de nuestro sindicato, tenía como finalidad tratar dos asuntos:

1. Situación del profesorado de enseñanzas no universitarias que ejerce como profesor asociado en la Universidad de Oviedo. 
2. Aplicación del artículo 103 de la LOE/LOMLOE. 

Sobre el primer punto, recordamos a la Directora que en la actualidad hay varios profesores de enseñanzas no universitarias compatibilizando su puesto con del profesor asociado en la Universidad de Oviedo, pero, además, hay varias plazas de profesor asociado cuyo perfil está orientado básicamente a este tipo de profesionales (por ejemplo, las de didácticas específicas). Pensamos que el actual sistema de compatibilidades no es el adecuado, pues genera arbitrariedades, y tiene cuestiones de difícil encaje legal.
Consideramos que habría que realizar un protocolo entre la Universidad de Oviedo y la Consejería de Educación que:

a) Perfile adecuadamente las plazas de profesor asociado compatibles con la docencia no universitaria y
b) Establezca un reglamento universal y garantista en el que estos profesionales puedan desarrollar su doble labor sin arbitrariedades. 

Sobre el segundo punto, tenemos que aclarar que la LOE, en su artículo 103 establece lo siguiente: 

Las Administraciones educativas planificarán las actividades de formación del profesorado, garantizarán una oferta diversificada y gratuita de estas actividades y establecerán las medidas oportunas para favorecer la participación del profesorado en ellas. Asimismo, les corresponde facilitar el acceso de los profesores a titulaciones que permitan la movilidad entre las distintas enseñanzas, incluidas las universitarias, mediante los acuerdos oportunos con las universidades. 

Es decir, la Ley establece claramente que si un profesor de primaria quiere pasar a secundaria, FP, o EOI, la Consejería tiene que facilitarle el acceso a la titulación necesaria. Desde SUATEA entendemos que facilitar no es simplemente permitir. Nadie puede prohibir a un profesor matricularse en la Universidad, pero eso no es facilitar. Entendemos que para el profesorado en esa situación la Consejería tiene que ofrecer un modelo de flexibilidad horaria (reducción de jornada), además de un protocolo con las universidades que tenemos en Asturies (UniOvi y UNED) que permita la realización de esos estudios.

Por otro lado, si el caso fuera el de un profesor que quisiera pasar a la Universidad, la formación que requeriría sería el título de doctor, pero también otros aspectos necesarios para lograr la acreditación en la ANECA: investigación científica y docencia universitaria. En este sentido, también habría que establecer un protocolo con la Universidad que permita al profesorado
a) cursar los estudios de doctorado y
b) una vez alcanzado el título de doctor, compatibilizar su labor docente en la etapa no universitaria con labor docente e investigadora en la Universidad, de modo que pueda conseguir la acreditación de la ANECA. 

Por último, recordamos que en Asturies existieron las licencias por estudios remuneradas,que se eliminaron durante la crisis económica de 2008, aludiendo al alto déficit (superior al 10%) y la falta de recursos públicos. Actualmente, con la enorme recaudación del estado vía IVA (como consecuencia de la inflación) y un déficit inferior al 2% y bajando, no se entiende que no se recuperen los derechos laborales perdidos.