Protecci贸n de datos en las oposiciones

Esta entrada est谩 disponible en: Asturianu (Asturiano)

En las reuniones celebradas en febrero sobre las bases de la convocatoria de oposiciones, la Organizaci贸n Sindical SUATEA present贸 una serie de enmiendas entre las cuales se propon铆a que, garantizando el principio de transparencia y publicidad, se preservara el derecho a la protecci贸n de datos, a la intimidad y privacidad de los aspirantes mediante el establecimiento de un sistema de claves personales o similar para acceder a los datos, baremo y notas de todos los candidatos de su especialidad.

El pr贸ximo 25 de mayo de 2018 entrar谩 en vigor el Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 27 de abril de 2016, relativo a la protecci贸n de las personas f铆sicas en lo que respecta al tratamiento de datos personales y a la libre circulaci贸n de estos datos, aprobado por la Uni贸n Europea el 25 de mayo de 2016, lo que justifica todav铆a m谩s la petici贸n que se hab铆a realizado desde esta Organizaci贸n Sindical.

Adem谩s, en el a帽o 2015, la Agencia Espa帽ola de Protecci贸n de Datos ya 聽emiti贸 un informe relativo a la solicitud planteada por un ciudadano donde resuelve que,聽seg煤n la legislaci贸n en vigor en materia de protecci贸n de datos, el DNI tiene suficiente valor, por s铆 solo, para acreditar la identidad de las personas.

Por todo ello, presentamos a la Consejer铆a de Educaci贸n un informe jur铆dico en el que se 聽fundamenta nuestra propuesta que consiste en utilizar un sistema de seudonimizaci贸n a trav茅s de claves o de identificaci贸n por medio del n煤mero del Documento Nacional de Identidad, sin incorporar los datos del nombre y apellidos de los candidatos.

La Administraci贸n, como responsable del tratamiento de los datos, debe aplicar de forma efectiva los principios de protecci贸n de datos a fin de cumplir los requisitos normativos y proteger los derechos de los interesados.

Oviedo/Uvi茅u, 10 de mayo de 2018

Print Friendly, PDF & Email

Esta entrada est谩 disponible en: Asturianu (Asturiano)